Organização empresarial
SUMÁRIO 2
1 ORGANIZAÇÃO EMPRESARIAL 4 1.1 Conclusão 5
2. Qual a função das organizações 5 2.1 Conclusão: 6
3.Qual a diferença entre chefe/ gerente e líder 6
4. diferença entre organização formal e informal 8 4.1 ORGANIZAÇão formal 8 4.2 Organização informal 8
5. Macroambiente e microambiente 8 5.1 Macroambiente: 8 5.1.1 Principais Fatores do Macroambiente: 9 5.1.1.1Ambiente Demografico: 9 5.1.1.2 Ambiente Econômico: 9 5.1.1.3 Ambiente Natural: 10 5.1.1.4 Ambiente Tecnologico: 10 5.1.1.5 Ambiente Político 11 5.1.1.6 Ambiente Cultural 11 5.2 MICROAMBIENTE 12 5.2.1 OS PRINCIPAIS FATORES DO MICROAMBIENTE: 12 5.2.1.1 Os Fornecedores: 12 5.2.1.2 Os intermediários: 12 5.2.1.3 Os Clientes 13 5.2.1.4 Os Concorrentes 13 5.2.1.5 Os Públicos 13
6. Missão, Visão e valores 14 6.1. Missão 14 6.1.2 Missão 15 6.1.3 Missão 15 6.2 Visão 15 6.2.1 Visão 16 6.2.2 Visão 16 6.3 Valores 16 6.3.1 Valores 17 6.3.2 Valores 17
7. SOCIEDADE LIMITADA 18
8. Sociedades anônimas 19
9. SOCIEDADES LIMITADAS E AS SOCIEDADES ANONIMAS 20 9.1 Pontos Convergentes 20 9.2 Pontos Divergentes 21 9.3 Sucessão 21 9.4 Administração 21 9.5 Distribuição de lucros 22 9.6 Direito a voto 23 9.7 Retirada da Sociedade 23 9.8 Cessão de quotas e ações 24 9.9 Captação de Recursos 25 9.10 Conclusão 26
10. Bibliografia 27
1 ORGANIZAÇÃO EMPRESARIAL
Uma organização é composta por diversas pessoas e maquinas. Uma organização é formada por diversas pessoas que procuram atingir um objetivo em comum, a organização visa à minimização dos esforços e a maximização dos resultados, ou seja, ela procura aumentar os lucros e ao mesmo tempo diminuir os custos. A organização é um conjunto de pessoas que são bem orientadas por um gestor com a finalidade de que todos atinjam um objetivo em comum. Segundo Maximiano:
Uma organização é uma combinação de esforços individuais que tem por finalidade realizar propósitos coletivos. Por meio de uma