Organização do trabalho e normas
Apresentação da Matéria
Esta matéria tem por objetivo mostrar como funciona uma empresa e como um técnico deve atuar no desempenho de suas atividades administrativas a ele designadas.
Possíveis atividades administrativas apresentadas a um técnico: * Encarregado de compras * Chefe de almoxarifado * Arquivista * Assistente administrativo
O técnico deve aprender o que é uma empresa e quais suas atividades, liderar e/ou comandar recursos, elaborar relatórios, utilizar os recursos de gestão, etc.
UNIDADE I
O que é uma empresa?
Uma empresa se forma através de fatores de produção. São os elementos necessários para a formação de uma empresa.
Os fatores de produção são: * Natureza: recursos primários * Mão de obra: capital intelectual/experiência profissional * Capital: todo o dinheiro necessário para construir e movimentar a empresa * Tecnologia: forma como o trabalho deve funcionar na empresa * Capacitação: ultimo fator de produção necessário na formação da empresa
FORMAÇÃO ORGANIZACIONAL Fatores deProdução | Organismo | CondicionantesOrganizacionais | Organização | TipologiasOrganizacionais | AtosEconômicos |
Atos econômicos: É tudo aquilo que uma empresa faz. São constituídos de: * Produção: ato da empresa de produzir produto ou serviço * Transporte: ato da empresa de fazer a sua logística, isto é, transportar o que foi produzido até o mercado para que este produto seja comercializado * Distribuição: ato da empresa de comercializar o produto que foi feito
* Comercializar significa vender, alugar, arrendar, trocar, doar e consignar.
* Empresa é um organismo ou organização gerada pelos fatores de produção com finalidade lucrativa promovendo atos econômicos.
O ESTUDO DOS CONDICIONANTES ORGANIZACIONAIS
São os elementos fundamentais para fazer com que uma empresa permaneça no estado de ORGANIZAÇÃO.
DO – Desempenho Organizacional
São 4 (ÊS) medidas de rendimentos aplicadas aos processos de