Modelo

FACULDADE AÇÃO
CURSO DE ADMINISTRAÇÃO

NOMES DOS ACADÊMICOS (AS)

TRABALHO INTERDISCIPLINAR:
AVALIAÇÃO DAS PRÁTICAS DE DESENVOLVIMENTO SUSTENTÁVEL DA EMPRESA xxxx E SUGESTÕES DE PROJETOS SUSTENTÁVEIS

RIO DO SUL
2012
NOMES DOS ACADÊMICOS (AS)

TRABALHO INTERDISCIPLINAR
AVALIAÇÃO DAS PRÁTICAS DE DESENVOLVIMENTO SUSTENTÁVEL DA EMPRESA xxxx E SUGESTÕES DE PROJETOS SUSTENTÁVEIS

Trabalho Interdisciplinar apresentado para avaliação das disciplinas XX, XXX, XXX, XXXX e XXXXX.

Professores: XXX.... XX... XX... XXX...

RIO DO SUL
2012
SUMÁRIO

1 INTRODUÇÃO
1.1 APRESENTAÇÃO DO TEMA
1.2 JUSTIFICATIVA DO ESTUDO
1.3 PROBLEMA DE PESQUISA
1.4 OBJETIVOS
1.4.1 Objetivo geral
1.4.2 Objetivos específicos
1.5 METODOLOGIA DA PESQUISA
1.5.1 Quanto aos objetivos
1.5.2 Quanto aos procedimentos
1.5.3 Quanto à abordagem dos problemas
1.5.4 Coleta de dados
1.6 ESTRUTURA DO TRABALHO INTERDISCIPLINAR
2 FUNDAMENTAÇÃO TEÓRICA
3 ANÁLISE E INTERPRETAÇÃO DOS DADOS
3.1 HISTÓRICO DA EMPRESA
3.2 ANÁLISE DOS DADOS
4 CONSIDERAÇÕES FINAIS
4.1 CONCLUSÃO
4.2 RECOMENDAÇÕES
REFERÊNCIAS
APÊNDICE – ROTEIRO DE ENTREVISTA

1 INTRODUÇÃO

1.1 APRESENTAÇÃO DO TEMA
Inicie seu trabalho contextualizando o tema, de forma sucinta. Contextualizar significa abordar o tema de forma a identificar a situação ou o contexto no qual o problema a seguir será identificado.

1.2 JUSTIFICATIVA DO ESTUDO
Justifique a sua proposta. Explicite argumentos que indiquem que sua pesquisa é significativa, importante ou relevante.

1.3 PROBLEMA DE PESQUISA
Quais as iniciativas de desenvolvimento sustentável da empresa referente às dimensões econômica, social e ambiental (empresa XXXXX)?

1.4 OBJETIVOS
1.4.1 Objetivo geral
1.4.2 Objetivos específicos
Os objetivos