Missões e visões de grandes organizações
Missão: “Promover a competitividade e o desenvolvimento sustentável das micro e pequenas empresas e fomentar o empreendedorismo”.
Visão: “Ter excelência no desenvolvimento das micro e pequenas empresas contribuindo para a construção de um Brasil mais justo, competitivo e sustentável”.
Observação: É notória a convergência das missões e visões da empresa em questão (SEBRAE) com as atividades que esta realiza, visto que, o intuito é dinamizar e fazer com que o micro e pequeno empreendedor tenha capacidade de competir com outras empresas do mesmo ou de maior porte. Desta forma, o SEBRAE age de modo que ensina e coordena visando promover o desenvolvimento e tornar um cenário econômico mais justo.
Coca Cola:
Missão: Define o objetivo a longo prazo enquanto empresa e o critério das atuações e decisões para chegar a 3 metas fundamentais:•
• Refrescar o mundo.
• Inspirar momentos de otimismo e felicidade.
• Criar valor e marcar a diferença.
Visão: É o pilar central do plano de trabalho e descreve o que é necessário fazer para conseguir a máxima sustentabilidade, qualidade e crescimento. Com ela pretendem-se atingir os objetivos estipulados para as diferentes áreas:
• Pessoas: Ser um bom local para trabalhar, em que as pessoas se sintam inspiradas para dar o melhor de si, todos os dias.
• Bebidas: Oferecer uma variada carteira de produtos de qualidade que se antecipem e que satisfaçam os desejos e as necessidades dos consumidores.
• Parceiros: Desenvolver uma rede de trabalho para criar um valor comum e duradouro.
• Planeta: Ser um cidadão responsável que marque a diferença ao ajudar a construir e apoiar comunidades sustentáveis.
• Benefício: Maximizar o rendimento para os accionistas tendo em consideração as responsabilidades gerais da Companhia.
• Produtividade: Ser uma organização eficaz e dinâmica.
Observação: De fato, percebe-se que há concordância entre as