METODOLOGIA CIENTIFICA

Sumário
1. Título4
2. Tema5
3. Objetivo6
4. Justificativa7
5. Problemática8
6. Hipótese9
7. Metodologia10
8. Referência Bibliográfica11

Quebra de página
1. Título
A Liderança no Serviço Público
Quebra de página
2. Tema
A Liderança voltada à área administrativa do setor de Segurança Urbana.
Quebra de página
3. Objetivo
Identificar e expor a motivação utilizada na liderança democrática os caminhos que o líder dever seguir.
Quebra de página
4. Justificativa
É relevante investigar se a Liderança Democrática é a melhor forma ao administrador gerir um órgão público. Tendo como escolha a Guarda Civil Metropolitana de São Paulo. O motivo se fundamenta na preocupação da população paulistana, especialmente das autoridades responsáveis em promover a sensação de segurança e proteção da população. O policiamento comunitário surge com a reengenharia na gestão de segurança pública. Esse novo modelo motiva a interação entre a sociedade civil, polícia e demais órgãos de segurança em busca de soluções, abrangendo não apenas o controle do crime, mas também outros fatores que fomenta os trabalhos realizados junto à comunidade relativos à segurança urbana.
Não é recomendável a adoção de qualquer paradigma como verdade absoluta. É necessário buscar novas informações e aceitar as modificações que eventualmente podem acontecer no decorrer de qualquer processo mutável. É aconselhável estar apto às mudanças buscando o futuro através de instrumentos e técnicas de planejamento e de controle de processos de mudança. (Hunter 2004).
Paradigma é uma boa palavra. Paradigmas são simples padrões psicológicos, modelos ou mapas que usamos para navegar na vida. Nossos paradigmas podem ser valiosos e até salvar vidas quando usados adequadamente. Mas podem se tornar perigosos se os tomarmos como verdades absolutas, sem aceitar qualquer possibilidade de mudança e deixar que eles filtrem as novas informações e as mudanças que acontecem no correr da vida. Agarrar-se