MAPA CONCEITUAL DO LIVRO QUAL A TUA OBRA
Gestão
Ultimamente tem se falado em empresa espiritualizada, líder espiritualizado. Acrescente frequência com que esses termos tem adentrado no universo corporativopode ser interpretado como um indício de que uma busca por um novo modo de vidae convivência está em curso.Espiritualidade é a capacidade de olhar que as coisas não são um fim em simesmas, que existem razões mais importantes do que o imediato. Que aquilo que sefaz, por exemplo, tem um sentido um significado. Que a noção de humanidade éuma coisa mais coletiva, na qual a idéia de pertencimento e que, portanto, o líder espiritualizado é aquele capaz de olhar o outro como outro, de inspirar, de elevar aobra, em vez de simplesmente rebaixar as pessoas.O desejo por espiritualidade é um sinal de descontentamento muito grande com orumo que muitas situações estão tomando e, por isso, é uma grande queixa. E aespiritualidade vem a tona quando precisamos fazer uma reflexão sobre nós mesmo;aliás, a espiritualidade é precedida pela angústia, o sentimento de algo está errado,mas não identificado. Acredito que nós estamos hoje com uma crise no conjunto da vida social, do qual otrabalho é apenas um pedaço. Mas não é só trabalho; a família também, o modocomo se lida com os meios de comunicação, a relação entre as gerações, a própriaescola. Então, nós estamos em um momento de transição, de turbulência muito forteem relação aos valores. Dessa forma o mundo do trabalho é um mundo no qualtambém cabe a alegria, a fruição. Temos carência profunda e necessidade urgentede a vida ser muito mais a realização de uma obra do que de um fardo que secarrega no dia-a-dia. A idéia de trabalho como castigo precisa ser substituída pelo conceito de realizar uma obra. Por muitas vezes a idéia de trabalho é associado a castigo, fardo,provação, escravidão, exploração pelo empregador, enfim tortura, tripalium . Estaidéia precisa ser substituída pela idéia de realizar uma obra, algo que completa