Liderança

CONTROLADORIA E FINANÇAS CORPORATIVAS aline monique sandra LIDERANÇA EM FOCO
MARIO SERGIO CORTELLA
EUGENIO MUSSAK
Trabalho desenvolvido na disciplina de Liderança Corporativa do livro liderança em foco, liderar é criar o inédito viável, sob a orientação da professora Waldirene.

São Paulo
2014
RESUMO
O presente trabalho visa mostrar o que nos leva a reconhecer uma liderança, mediante um diálogo criativo de Eugenio Mussak e Mario Sergio Cortella. Despertam nossa atenção para aspectos essenciais de boa liderança, papel que pode ser desempenhado com entusiasmo por qualquer um de nos. Todos nós somos líderes em determinados momentos, assim como liderados em muitos outros, esse livro procura exatamente mostrar o que nos leva a reconhecer uma liderança e como unir pessoas em prol de uma causa comum.
SUMÁRIO
introdução5
LIDERANÇA6
SOBRE A NATUREZA HUMANA 7
3.1. PRINCÍPIOS7
3.2. NATUREZA HUMANA8
SOBRE O CARÁTER E A MUDANÇA HUAMNA9
4.1. CARÁTER e PERSONALIDADE9
4.2. NATUREZA E CRIAÇÃO9
4.3. CARÁTER E HÁBITO10
4.4. COMO AS PESSOAS MUDAM10 A ANATOMIA DE UM HÁBITO11
CONCLUSÃO12
REFERÊNCIAS13
INTRODUÇÃO
Liderar é criar o inédito viável, o líder é alguém capaz de ajudar as pessoas a construírem seu futuro. Os papéis dos líderes combinam habilidades técnicas, humanas e conceituais, que aplicam em diferentes graus e em diversos níveis organizacionais.
De maneira geral, a liderança é uma atividade que está diretamente ligada às pessoas. E, que para o trabalho seja desenvolvido de acordo com os objetivos propostos pelo líder, é fundamental que haja uma relação muito grande de confiança entre os envolvidos. Porém, para adquirir essa confiança, o líder deve se entregar ao desenvolvimento pessoal, de forma que busque continuadamente a atualização e qualificação, pois quando for exigida alguma de suas habilidades, ele deve estar preparado para demonstrar a sua competência.
O autor mostra o que é preciso para ser o bom líder, qual o