liderança

DISCIPLINA SEMIPRESENCIAL

Psicologia
Organizacional
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José Zaib Antônio
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Módulo III

——————————-––––———— Psicologia Organizacional —–—––––––——————––––––
Professor:
Disciplina:
Carga Horária:

José Zaib Antônio
Psicologia Organizacional
60ha

MÓDULO III
Conceituação de liderança. Tipos de liderança. Comunicação. Barreiras à comunicação.

SUMÁRIO

Contextualização da disciplina........................................p. 02
1. Liderança ...................................................................p. 03
1.1. Tipos de liderança ....................................................p. 05
1.2. Abordagens de Liderança .........................................p. 06
1.3. Habilidades requeridas do líder.................................p. 07
2. Comunicação..............................................................p. 08
2.1. Comunicação verbal e não-verbal.............................p. 09
2.2. Barreiras à comunicação............................................p. 10
3. Bibliografia.................................................................p. 13

CONTEXTUALIZAÇÃO DA DISCIPLINA

A Psicologia é uma ciência que procura compreender o comportamento do ser humano.
Investiga uma série de fenômenos próprios do animal homem: a percepção, a emoção, o desejo, a patologia, a aprendizagem, o desenvolvimento, o comportamento, entre muitos outros. Com isso, podemos inferir que o campo da Psicologia é muito amplo e lida com questões fascinantes para todos os interessados em compreender de maneira mais apurada a si mesmos e as outras pessoas. É um conhecimento imprescindível para os profissionais que têm de lidar de modo direto com outras pessoas. Para os profissionais ligados à Organização, a psicologia vem, até hoje, desenvolvendo recursos para otimizar a qualidade do ambiente de trabalho, seja através da análise do sujeito em sua atividade e na sua relação com outros indivíduos ou através da