Lider do Futuro

QUEM É O LIDER DO FUTURO ?

O líder do futuro é aquele que consegue desenvolver habilidades de comunicação com os companheiros de trabalho em um processo de relacionamento interpessoal. O líder é a pessoa com habilidade para entender as necessidades dos subordinados e tenta adequá-las aos padrões e normas da empresa, sendo viável tanto para ele quanto para a empresa, buscando assim também o melhor desempenho do trabalhador. O líder também ajuda a desenvolver seus talentos, o líder que consegue fazer que seu pessoal se aperfeiçoe esta fazendo com que a empresa inteira se desenvolva, está ajudando os funcionários e esta também ajudando a sua própria carreira.
Hoje em dia não existe mais o chefe infalível, aquele que não podia mostrar fraqueza aos seus subordinados, o líder do futuro de hoje é aquele que tem experiência e conhecimentos dos processos de trabalho que há no setor, ele precisa de conselhos e compreensão também, ele tem que saber tomar decisões com presteza, adequação e senso de justiça, saber fazer o certo.
A más saber que tem horas que tem que improvisar, escutar opinião dos subordinados para que o serviço ocorra de forma mais certa e precisa.
O líder do futuro é aquele que ouve os companheiros e os considera ao mesmo tempo seus concorrentes. Sabendo que todo ano vai aparecer teoria sobre a gestão no ambiente de trabalho sempre tem a questão de liderança como forma de integrar e direcionar os trabalhos no caminho dos resultados. Nós sabemos que o líder de hoje pode ser o líder do futuro porque o conhecimento está ai fora só basta o líder buscar.
O líder é como uma locomotiva, ele comanda todos nos trilhos, quando sai fora do trilho (não busca conhecimento), os vagões atropelam o primeiro vagão e tudo sai fora dos trilhos.
O líder do futuro sabe que pode correr o risco de ser mal compreendido pelos colegas, mas tem que usar a franqueza, no ambiente de trabalho é sempre a melhor alternativa.
Que isso pode gerar muitos problemas “são as