Jesus
DEFININDO COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL
SÃO LUIS-MA
2012
FACULDADE ANHANGUERA
POLO PRESENCIAL SÃO LUÍS
ADMINISTRAÇÃO 1º PERÍODO
DISCIPLINA: COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL
TUTORA PRESENCIAL: JULIANNA ANDRADE
PROFESSOR DA DISCIPLINA: CRISTIANE VINHOLI DE BRITO
ALUNOS:
JOSÉ RAIMUNDO DA SILVA JÚNIOR RA: 378866
JOSÉ RAMON RA: 365654
LUCIA MARTINS VIEIRA RA: 370804
MARCOS TARCÍSIO SILVA AMARAL RA: 358384
MARIA CLARICE ARAÚJO SILVA RA: 372129
DEFININDO COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL
Trabalho acadêmico apresentado a faculdade anhanguera sendo requisito para avaliação da APTS referente a disciplina de comportamento organizacional orientada pela tutora presencial Prof.ª: Julianna Andrade e pela tutora a distância Prof.ª: Cristiane Vinholi De Brito.
SÃO LUIS-MA 2012
SUMÁRIO
1. INTRODUÇÃO
2- CAPITULO 01
2.1 DEFININDO COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL
2.2 – SISTEMAS ABERTOS E FECHADOS
3- CAPITULO 02
3.1-CONCEITO E EFEITO DA INOVAÇÃO
4- CAPITULO 03
4.1- RELAÇÃO ENTRE A IMAGEM DO ÀS INFORMAÇÕES DO TEXTO
5- CAPITULO 04
5.1- PERCEPÇÃO E COMUNICAÇÃO RELACIONADAS À ARTE DE ADMINISTRAR
6- CONCLUSÃO
7- REFERÊNCIAS BIBLIOGRÁFICAS
Introdução
Administrar uma empresa, atualmente, requer muito mais do que o exercício das funções básicas de gerência, como planejar, organizar e controlar. As ameaças às organizações, vindas dos clientes, da concorrência e em decorrência das mudanças no contexto