IMPLANTAÇÃO DE UM PROGRAMA DE EDUCAÇÃO PERMANENTE, EM PARCERIA COM A ETSUS CARIRI, PARA TÉCNICOS DE ENFERMAGEM DO CAPSIII, NO MUNICÍPIO DE BARBALHA.

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THÉRCIA LUCENA GRANGEIRO MARANHÃO

IMPLANTAÇÃO DE UM PROGRAMA DE EDUCAÇÃO
PERMANENTE, EM PARCERIA COM A ETSUS CARIRI, PARA
TÉCNICOS DE ENFERMAGEM DO CAPSIII, NO MUNICÍPIO DE
BARBALHA.

Projeto de intervenção submetido à Escola de Saúde
Publica do Ceará, como parte dos requisitos para obtenção do título de Especialista em Gestão do Trabalho e da
Educação na Saúde.

Orientador :
Ms. EMYLIO CESAR SANTOS DA SILVA

CRATO-CEARÁ
2013

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THÉRCIA LUCENA GRANGEIRO MARANHÃO

IMPLANTAÇÃO DE UM PROGRAMA DE EDUCAÇÃO
PERMANENTE, EM PARCERIA COM A ETSUS CARIRI, PARA
TÉCNICOS DE ENFERMAGEM DO CAPSIII, NO MUNICÍPIO DE
BARBALHA.

Especialização em Gestão do Trabalho e da Educação na Saúde.
Escola de Saúde Pública do Ceará.

Defesa em ___/___/___

Banca Examinadora

Ms. EMYLIO CESAR SANTOS DA SILVA

_______________________________________________

______________________________________________
Prof. Examinador(a)

_______________________________________________
Prof. Examinador(a)

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SUMÁRIO

1INTRODUÇÃO ___________________________________________ 9
2OBJETIVOS ______________________________________________10
2.1. OBJETIVO GERAL _______________________________________10
2.2. OBJETIVOS ESPECÍFICOS ________________________________10
3 REVISÃO DE LITERATURA________________________________11
3.1.CENTRO DE ATENÇÃO PSICOSSOCIAL_____________________ 11
3.2.EDUCAÇÃO PERMANETE EM SAÚDE______________________13
3.3.ETSUS CARIRI ___________________________________________17
4METODOLOGIA ___________________________________________18
4.1. CÉNARIO DA INTEVENÇÃO_______________________________18
4.2. SUJEITOS DA INTERENÇÃO_______________________________18
4.3. ETAPAS DA INTERVENÇÃO_______________________________19
4.4.MATRIZ DO PLANO DE TRABALHO________________________20
4.5.AVALIAÇÃO E MONITORAMENTO DA INTERVENÇÃO_______21
4.6.RESULTADOS ESPERADOS________________________________22
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