IDENTIDADE E SENTIDO DO TRABALHO

IDENTIDADE E SENTIDO DO TRABALHO PARA PROFISSIONAIS INFORMAIS DA CIDADE PANRAÍBA-PI

Débora França1
Hyago Pinheiro¹
Roger Sousa¹
Thawanna Rêgo¹

A pesquisa investigou a compreensão do processo de construção da identidade e sentido nos trabalhadores informais da cidade de Parnaíba-PI. Foram realizadas entrevistas semiestruturadas com uma amostra de dez pessoas que atuam no mercado informal, os quais tinham idade entre 21 e 52 anos (média 36,5 anos) e em média 8,53 anos de atuação na profissão, destes 70% eram do sexo feminino. Utilizou-se a análise de conteúdo segundo Bardin (2011). Os resultados obtidos comprovaram que os sujeitos atuavam no mercado informal com a finalidade de obter renda ou complementa-la, assumindo a identidade de trabalhadores, mesmo conhecendo as vantagens e desvantagens do trabalho informal.

Palavras-chave: Trabalho, Trabalho Informal, Identidade, Sentido do Trabalho

INTRODUÇÃO

A heterogeneidade, marca do mercado informal de trabalho e presente nos diversos setores econômicos, tem como consequência a produção de subjetividades e identidades distintas com o trabalho destes profissionais. O referido trabalho tem como foco conhecer como é construída a identidade destes trabalhadores informais e quais os processos de subjetivação responsáveis pelas produções de sentidos destes.
Os objetivos do presente estudo são os de conhecer como o trabalho é construtor de identidades e sentidos nos trabalhadores informais da cidade de Parnaíba- PI por meio da compreensão da relação entre o sentido e a construção de identidades, entendendo como o trabalho segundo a perspectiva destes trabalhadores é significativo para a construção de sua identidade além do levantamento dados a respeito da autopercepção que estes profissionais têm de sua profissão.
O trabalho como é concebido hoje foi construído no pensamento ocidental derivando-se de diversos fenômenos históricos e econômicos, tendo a sociedade industrial como um de seus grandes marcos. A elevação da