SUMRIO TOC o 1-1 h z t Ttulo 21Ttulo 31Ttulo 41Ttulo 51Ttulo 61Titulo Apndice e Anexo1 HYPERLINK l _Toc172266842 INTRODUO PAGEREF _Toc172266842 h 3 HYPERLINK l _Toc172266843 DESENVOLVIMENTO PAGEREF _Toc172266843 h 4 CONCLUSO ............................................................................................................ 9 REFERNCIAS ....................................................................................................... 10INTRODUO A jornada de trabalho flexvel aquela realizada dentro de um limite dirio pr-estabelecido pelo empregador, onde o empregado, respeitando este limite inicial e final, possa deliberadamente cumprir sua jornada normal de trabalho. O nmero de empresas que leva em considerao o impacto da rotina na satisfao e produtividade dos funcionrios est aumentando e elas comeam a oferecer alternativas de horrios para que os funcionrios consigam dar conta de um dia a dia cada vez mais agitado. A jornada flexvel no se confunde com o banco de horas ou a compensao da jornada semanal, ou seja, uma ferramenta que visa possibilitar que o empregado possa iniciar sua jornada mais cedo e encerr-la mais cedo ou iniciar mais tarde e encerr-la, consequentemente, mais tarde tambm. DESENVOLVIMENTO HORARIO FLEXIVEL NOS CARGOS DE ALTA RESPONSABILIDADE. Por serem profissionais que atuam em cargos de alta qualidade, se exige mais ateno em relao ao funcionamento e nos resultados, o horrio flexvel gera ponto positivo, pois ajuda nas tomadas de decises, flexibilizando os horrios da vida pessoal e profissional, no deixando que os problemas pessoais interfiram no trabalho e vice-versa. A partir do momento que o empregado contratado com carga de horrio flexvel as vantagens s tende a aumentar, quanto para a empresa e para o empregado. Os Prs Visualizao do Empregador Um funcionrio satisfeito e feliz o que qualquer empregador quer, e isso o que garantem estes horrios. D liberdade ao empregado para colher o mximo proveito deles. H menos