Habilidades de ser administrador

[pic]

SUMÁRIO

1 INTRODUÇÃO 3

2 DESENVOLVIMENTO 4
2.1 Evolução da Teoria da Administração 4
2.1.1 Aspectos positivos na Administração 4
2.1.1.1. Marx, Weber e Durkheim, diferentes abordagens na compreensão da sociedade.....................................................................................................................6
2.1.1.1.1 Os niveis da linguagem e o uso das diversas situações ...............................

3 CONCLUSÃO ..........................................................................................................9

REFERÊNCIAS .........................................................................................................10

INTRODUÇÃO

As idéias, as categorias, as representações e as instituições sociais, inclusive a linguagem, são analisadas diferentemente por Marx, Weber e Durkheim. O objetivo deste trabalho é o de demonstrar estas diferentes abordagens na compreensão da sociedade, relacionando, sempre que possível. Alem dos princípios específicos da ciência da administração, a técnica de administrar utiliza-se de diversos outros ramos do pensamento humano, tais como: Direito, Contabilidade, Economia, Matemática e Estatística, a Psicologia, a Sociologia, a Informática, dentre outros diversos. Administrar é o processo de dirigir ações que utilizam para atingir objetivos. Embora seja importante em qualquer escala de aplicação de recursos, a principal razão para o estudo da administração é seu impacto sobre o desempenho das organizações. È a forma como são administradas que tornam as organizações mais ou menos capazes de utilizar corretamente seus recursos para atingir os objetivos corretos. O administrador possui três habilidades, a técnica, humana e conceitual, requer do administrador saber direcionar a missão do negócio, a visão de futuro, os valores essenciais de sua empresa através de idéias globais, conceitos, valores e princípios que