Habilidades administrativas kartz
1ª Parte do Trabalho de ADM
A empresa onde trabalho é pequena, contendo somente 27 funcionários. A maior quantidade deles são do departamento operacional.
É uma empresa de transporte que presta serviço para o Estado, portanto não temos tantos departamentos.
Departamentos:
EMPREGADOR/DIRETOR/JURÍDICO:
O dono da empresa é advogado. Então ele gerência e supervisiona todos os departamentos , bem como: departamento operacional, departamento jurídico, departamento pessoal e financeiro.
ENCARREGADO DE MOTORISTA:
Temos 1 (um) encarregado de motoristas, que auxilia os funcionários na parte operacional e burocrática da rotina deles; é responsável pela manutenção e documentações dos veículos.
ASSISTENTE ADMINISTRATIVO:
Temos 1 (um) assistente administrativo, que coordena o departamento pessoal, seleção de candidatos,admissão e demissão de colaboradores; emiti notas fiscais; auxilia o empregador na área financeira; emissão de impostos (CAGED/DAS/FGTS/SEFIP).
AUXILIAR ADMINISTRATIVO:
Temos 1 (um) auxiliar administrativo para atendimento telefônico e pessoal; responsável pelo arquivamento de documentos; auxilia o empregador em diversas documentações.
MOTORISTA:
São a maioria dos colaboradores, transportando os funcionários e os menores infratores do Estado para fórum, visitas domiciliares, hospitais, reuniões e etc.
CONTABILIDADE:
É um escritório externo que contabiliza os assuntos da empresa.
EMPRESA: DANTAS LEITE SERVIÇOS GERAIS DE TRANSPORTES RODOVIÁRIOS
2ª Parte do Trabalho de ADM
HABILIDADE DO GESTOR
Meu gestor é o meu diretor e gerente. A habilidade que mais se identifica com ele é a humana, por que ele tem muita facilidade em ensinar, conversar e compreender erros. Porém isso atrapalha um pouco, pois tem alguns colaboradores que abusam dessa qualidade dele, como por exemplo: pedir um adiantamento de férias e 13º salário, eles sabem que se pedir com justificativas nobres, ele