Gestão por competências
INGRYD SAMMÊA SOUSA DE MIRA
IZABELLA COSTA DE MIRANDA
JOSIANE CRISTINA BEZERRA DE CARVALHO
KELLYSON LEVY SOARES DE MELO
LEANDRO CRUZ ARAÚJO
GESTÃO POR COMPETÊNCIAS
ANANINDEUA/Pa-BR
Setembro 2012
INGRYD SAMMÊA SOUSA DE MIRA
IZABELLA COSTA DE MIRANDA
JOSIANE CRISTINA BEZERRA DE CARVALHO
LEANDRO CRUZ ARAÚJO
GESTÃO POR COMPETÊNCIAS
Trabalho de pesquisa apresentado à Escola Superior Madre Celeste, como requisito parcial para avaliação do 1º NPC da disciplina gestão do conhecimento e de competências do curso de administração do 5º semestre de 2012.
Orientadora: Adm. Profª Marcela Pianchão
ANANINDEUA/Pa-BR
Setembro 2012
RESUMO
O presente trabalho tem como principal objetivo propor a implantação da gestão por competência na empresa Lopes e Macedo comercio atacadista de materiais elétricos LTDA, em Ananindeua. Na obtenção dos dados utilizou-se como instrumento a pesquisa de campo, realizada com a gerente da Lopes e Macedo a Senhora Josiane Carvalho onde foram feitas perguntas informais sobre seus colaboradores. A pesquisa proporciona como resultado a necessidade da empresas pesquisada em ter profissionais qualificados com a implantação da gestão por competência, que possa atuar de forma eficaz no processo de gestão, buscando amenizar as dificuldades encontradas diante as mudanças impostas pelo mercado globalizado.
PALAVRA-CHAVE: Gestão por competência, conhecimento, habilidade e atitude
ABSTRACT
This work has as main objective to propose the deployment of competence for managing the company Comercio Macedo Lopes and wholesaler of building materials LTDA in Anantapur. In obtaining the data was used as an instrument to field research, carried out with the manager and Lopes Carvalho Macedo Ms. Josiane where questions were asked about informal employees. The research provides as a result the need of companies surveyed having qualified with the implementation of management by competence, which can act