Gestão do conhecimento
4377 palavras
18 páginas
Danilo Dalecio Mançano Dayane Cristina Duarte
Ester Oliveira Paz
Fábio Henrique Figueiredo
Gutemberg Pinheiro Da Silva
Nathalia Calado Moital
Renato da Silva Pereira
Valquiria Melo dos Santos
TRABALHO DE GESTÃO DE CONHECIMENTO:
EMPRESAS INOVADORAS
Anhanguera Educacional
Osasco
2012
Agradecimentos
Agradeço ao Prof. Alexandre Moreira pelas aulas brilhantes e esclarecedoras, das quais geraram material imprescindível e o senso crítico necessário para o desenvolvimento desse trabalho.Agradecimento a todos os profissionais de outras áreas do conhecimento que ,direta ou indiretamente ,colaboraram com dados e opiniões.Agradecimento aos bibliotecários da instituição Anhanguera pela sensibilidade e auxílio mútuo no fomento de informações e livros.Por fim,agradeço àqueles colegas de turma,bem como os de trabalho,que tanto nos foram úteis nesse processo de desenvolvimento e de apoio.
Danilo Dalecio Mançano
Dayane Cristina Duarte
Ester Oliveira Paz
Fábio Henrique Figueiredo
Gutemberg Pinheiro Da Silva
Nathalia Calado Moital
Renato da Silva Pereira
Valquiria Melo dos Santos
TRABALHO DE GESTÃO DE CONHECIMENTO:
EMPRESAS INOVADORAS
Anhanguera Educacional
Osasco
2012
Danilo Dalecio Mançano
Dayane Cristina Duarte
Ester Oliveira Paz
Fábio Henrique Figueiredo
Gutemberg Pinheiro Da Silva
Nathalia Calado Moital
Renato da Silva Pereira Valquiria Melo dos Santos
EMPRESAS INOVADORAS
Objetivos: As inovações são importantes porque permitem que as empresas acessem novos mercados, aumentem suas receitas, realizem novas parcerias, adquiram novos conhecimentos e aumentem o valor de suas marcas. Entender o conceito dessa inovação e praticá-lo é o objetivo principal deste trabalho, ao apontar que inovar demanda tempo, dedicação e investimentos. Reconhecendo a satisfação das empresas ao se tornarem verdadeiramente inovadoras, entende-se a urgência de implantar ferramentas e sistemas