Gestão do conhecimento

UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP
POLO DE CAMPO VERDE – MT
CURSO DE CIÊNCIAS CONTÁBEIS
DISCIPLINA: GESTÃO DO CONHECIMENTO
PROFESSOR PRESENCIAL: ANTONIO JOSUÉ
PROFESSOR EAD: WALKER SOARES DE NASCIMENTO

RUBINÉIA CAETANO RODRIGUES– RA 292501
MAYARA ANTONIA ASSUNÇÃO – RA 300563
LIDIANE MARTINIS RA 305671
HANNA LUZIA R. B. DE OLIVEIRA RA 330452
GISELY MARIA DA SILVA – RA 291956
LAIR BRUM – RA 293744

GESTÃO DO CONHECIMENTO

INTRODUÇÃO

Essa disciplina promove a visão integrada, o gerenciamento e o compartilhamento de todo o ativo de informação adquirido pela empresa. Esta informação pode estar em um banco de dados, documentos, procedimentos das pessoas com suas experiências e habilidades. Para as empresas é um gerador de informação para tomadas de decisão, antevendo riscos e tendências do mercado e mantendo a organização alinhada com o seu planejamento estratégico.

Campo Verde MT, 06 de junho de 2011 Em qualquer organização, a rotina de colaboração é constante, porem não é organizada e tão pouco transparente. Muitas informações e conhecimentos valiosos se perdem em caixas postais, arquivos locais e redes etc. Unir o conhecimento explicito (documentado, já existente) ao conhecimento tácito (competência de cada um), possuir conhecimento e saber aplicar, gerando uma base sólida de aprendizado e colaboração, continua com foco na entrega. O sucesso vai depender do apoio da alta direção do profissionalismo e maturidade de cada um e do pessoal responsável pela administração, manutenção, regras e controle do mesmo. Além de ações de marketing e divulgações maciças devem ser tomadas, não se esquecendo do treinamento dos colaboradores que também é importante. Olhando mais para o futuro, dá para imaginar uma ferramenta assim trabalhando junto com sistema documental. O diferencial objetivado por cada organização é interpretar estas informações e gerar um valor