Gestão ambiental
Gestão Integrada da Qualidade, Meio Ambiente, Saúde e Segurança do Trabalho e Responsabilidade Social
Sustentabilidade Organizacional Gestão Ambiental
São Paulo 2013
A industrialização dos processos além do progresso trouxe (e ainda traz) inúmeros problemas ambientais, dentre eles: poluição dos recursos naturais,
utilização de metais pesados e substancias químicas, desmatamento e falta de respeito a biodiversidade local, além de acarretar em mudanças climáticas e prejudicar a saúde e qualidade de vida de colaboradores, e parceiros. Para solucionar tantos problemas é necessário inicialmente à realização de um diagnóstico rigoroso, entender o processo e inserir ações sustentáveis em todas suas fases, ou seja, implementar uma gestão ambiental eficiente. O conceito de gestão ambiental evoluiu muito, e hoje empresas de portes diferentes tem a consciência que ações estratégicas em prol do meio ambiente não apenas minimizam o impacto ocasionado, como também geram vantagens em economia, sendo a reciclagem um exemplo clássico e bem difundido, outro exemplo que posso citar é a utilização de fontes sustentáveis de energia, evitando o consumo de energia proveniente de queima de combustível fóssil, pois este provoca poluição em demasia. Investimentos em tecnologia para a substituição de insumos tóxicos por outros com melhor eficiência é uma solução de maior abrangência e vem conquistando cada vez mais espaço em nossa atualidade industrial. As organizações hoje tem uma melhor visão de saúde, segurança do trabalho e qualidade de vida, e a cada dia tem se preocupado mais com as condições de trabalho de seus colaboradores, mas infelizmente há ainda muitas empresas que não oferecem condições decentes, expondo o trabalhador a atmosferas não sadias para realização da atividade. Acredito que para uma gestão ambiental ser bem sucedida a organização necessita conciliar diversos fatores, prestando atenção em