Gestao de pessoas

ANALISES E RESULTADOS
A pesquisa foi realizada com entrevistados homens maiores de 35 anos com ensino superior completo em administração e/ou psicologia e pós graduação com vivencia de cinco a sete anos na área de gerenciamento de RH (Recursos Humanos). Os participantes das entrevistas foram escolhidos de forma intencional pelos pesquisadores, pois uma rede é internacional com atividades em todos os estados no Brasil e a outra rede e de âmbito nacional local com atendimento apenas do Distrito Federal para que fosse possível uma melhor visualização de alguns fatores essenciais para a conclusões de projeto na primeira proposta foi realizada entrevista com o gerente de RH de uma rede de proporção internacional e com atendimento em todo o Brasil, para tanto foi entrevistado um homem de 36 anos casado com sete anos de atuação na área de Recursos Humanos formação superior em administração e Psicologia docente na área de Gestão de Recursos Humanos e para atender a segunda proposta foi realizada pesquisa com um homem de 35 anos casado com cinco anos de atuação na área de Recursos Humanos com formação superior em Administração e Direito.
O contato realizado para tornar possível a elaboração foi feito por intermédio de contato pessoal com funcionários da mesma instituição e confirmado por contato feito por telefone e envio de informações previas das perguntas da entrevista enviada por intermédio de E-mail com duração entre 35 e 60 minutos. Os participantes da pesquisa foram informados que suas identidades seriam mantidas em sigilo e ainda, foi solicitada a assinatura do termo de consentimento, para a gravação das entrevistas. A autorização, verbal para utilizar esse material com a finalidade de estudo. Foi informando aos entrevistados que era estudante do ultimo semestre do curso de Tecnologia em Logística. Com a finalização das entrevistas, o conteúdo adquirido foi transcrito.
Após a transcrição, os dados foram organizados em categorias para a análise. Gil (2002,