gestao de pessoas RH

UNIVERSIDADE NORTE DO PARANÁ – CAMPUS FADITU – ITÚ/SP
CURSO: RECURSOS HUMANOS
PRODUÇÃO TEXTUAL INTERDISCIPLINAR EM GRUPO
2º SEMESTRE/2014
PROFESSORES: Henry T. Nonaka, Marcia Bastos, Joenice L. Santos, Mônica Maria SilvaANA IZABEL GOMES DOS INOCENTES DA SILVA
ANA CLÁUDIA GONÇALVES DIAS
ELIANA APARECIDA CARDOSO DOS SANTOS CARVALHO
RENATA SIMÃO PERATELLO POLLO

ITU
2014
UNIVERSIDADE NORTE DO PARANÁ – CAMPUS FADITU – ITÚ/SP
PRODUÇÃO TEXTUAL INTERDISCIPLINAR EM GRUPO
2º SEMESTRE
Trabalho apresentado como exigência parcial para obtenção do título de Gestão em Recursos Humanos da Universidade Norte do Paraná, campus de Itu, sob orientação: Professores Henry T. Nonaka, Marcia Bastos, Joenice L. Santos, Monica M. Silva.

ANA IZABEL GOMES DOS INOCENTES DA SILVA
ANA CLÁUDIA GONÇALVES DIAS
ELIANA APARECIDA CARDOSO DOS SANTOS CARVALHO
RENATA SIMÃO PERATELLO POLLO
ITU
2014
386715-2540
ESTRUTURA DA PREFEITURA DA ESTÂN
Imagens obtidas na Prefeitura Municipal de Estância Turística de Itu em maio de 2014
ESTÂNCIA TURISTICA DE ITU
Setor de atuação: Serviço Público
Ramo de atividade: Serviço Público Municipal
Porte da empresa: Empresa de grande porte. O critério utilizado para classificar a empresa como grande é pelo número de servidores municipais.
Número de Funcionários: Atualmente a Prefeitura da Estância Turística de Itu possui 4258 servidores municipais, base março de 2014.
GESTÃO E PLANEJAMENTO
Planejamento de recursos humanos compreende o processo gerencial de identificação e análise das necessidades organizacionais de recursos humanos e o conseqüente desenvolvimento de políticas, programas, sistemas e atividades que satisfaçam essas necessidades, a curto, médio e longo prazos, tendo em vista assegurar a realização das estratégias do negócio, dos objetivos da empresa e de sua continuidade sob condições de mudanças. (LUCENA, 1995, p. 84).
A Prefeitura da Estância Turística de Itu possui 21 secretarias e 02 autarquias. Sendo:
Secretaria