GC Aula 5 Template Autodesenvolvimento

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Enviado por nortese 17/04/2015 601 Palavras
PÁGINA
1 DE 3 Ambiente Virtual de Aprendizagem (AVA)
Disciplina: Gestão do Conhecimento
Aula-tema 05: Da Administração à Promoção do Conhecimento

NOME
Allan Rodrigo de Oliveira
RA
8466212089

Atividade de Auto-desenvolvimento

Anhanguera Educacional
ANO 2014
Ambiente Virtual de Aprendizagem (AVA)
Disciplina: Gestão do Conhecimento
Aula-tema 05: Da Administração à Promoção do Conhecimento

Atividade de Auto-desenvolvimento

Trabalho desenvolvido na disciplina Gestão do Conhecimento apresentado à Anhanguera Educacional como exigência para a avaliação na Atividade de Auto-desenvolvimento, sob a orientação do tutor IMARA HEBLING CAMARGO

Anhanguera Educacional
ANO 2014

DESENVOLVIMENTO

Questão 1 – Nas páginas 170 a 175, os autores apresentam a evolução dos conceitos de informação e conhecimento. Explique as diferenças entre informação e conhecimento.

Resposta:

Informação : é o conjunto de dados coletados, organizados, ordenados, uteis para as organizações e para seres humanos; Conhecimento é uma mistura fluída de experiência condensada, valores, informação contextual.

Questão 2 – Na página 171, os autores citam que “A tecnologia por si só não é capaz de transformar dados em informações. É preciso que o homem crie um significado.” Analise essa frase e escreva sobre o que você entendeu dessa citação.

Resposta:

Entendi que o homem precisa decodificar os dados para transformar em informação.

Questão 3– A alavanca que impulsiona a criação doconhecimento nas organizações é a transformação do conhecimento pessoal em conhecimento organizacional. A criação do conhecimento organizacional é uma interação contínua entre dois tipos de conhecimento. Cite quais são esses conhecimentos e diferencie um do outro, justificando por que eles são complementares.

Resposta:

Conhecimento tácito e Conhecimento explícito; O