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Ambiente Virtual de Aprendizagem (AVA)
Disciplina: Gestão do Conhecimento
Curso:Tecnologia Gestão de Recursos Humanos
Unidade de Ensino: Ribeirão Preto

NOME
Suélen Aparecida Ferreira
RA
6840466041

Atividade Colaborativa

Anhanguera Educacional 2014
Ambiente Virtual de Aprendizagem (AVA)
Disciplina: Gestão do Conhecimento
Curso:
Unidade de Ensino:

Atividade Colaborativa

Trabalho desenvolvido para a disciplina Gestão do Conhecimento, apresentado à Anhanguera Educacional como exigência para a avaliação na Atividade Colaborativa, sob orientação do tutor (TUTORA EDILENE AP VENERUCHI DE CAMPOS).

Anhanguera Educacional
2014

RELATÓRIO: Casas Soberba

Introdução
Trata se de uma empresa muito importante da área do varejo muito conceituada mas que acabou tendo um esgotamento, era uma empresa de grande sucesso contendo várias filiais. A empresa começou a demonstrar que as coisas não iam muito bem, tendo sinais de esgotamento, também há o medo de fracassar com um novo modelo de novas tecnologias.
Espera se que nas casas soberba os executivos que ali exercem suas funções tenham atitudes claras nas decisões.
O mundo em que vivemos é muito competitivo e nos vemos em constante transformação em tecnologia e em mão de obra também, e com isso para que as organizações consigam sobreviver e alcançar o objetivo é de certa forma necessário que elas se adaptem para aquelas que veem de longo prazo.
É necessário que elas venham se transformando todo o seu conhecimentos, habilidades, foco e ideias para trazer para práticas inovadoras, ter em mente que é necessário que as empresas agreguem a potencialização com seus colaboradores, fornecedores etc.
O proposito para a Casas Soberba é a restruturação dela já que sempre foi uma empresa tradicional com sucesso conseguindo atender a todos os seus clientes, vamos tentar solucionar o problema