FGV jogos de negócios

MATRIZ DO TRABALHO DO 1º QUADRIMESTRE

CURSO: Pós Graduação em Adm. de Empresas
TURMA: T37 - Paulista
DISCIPLINA: Jogos de Negócios
PROFESSOR: Daniel Heuri
ALUNOS: Caio Costa Fábio Ferreira Natalia Centoamore Paula Valverde Raquel Sant`anna

Introdução: O Jogo de Negócios visa colocar em prática toda teoria aprendida em aula no decorrer do curso, através da simulação de decisões gerenciais de uma empresa de telefonia fictícia. Estas decisões são pautadas em estratégias previamente estabelecidas em cada aula, respeitando as regras do jogo.

A cada período simulado, que corresponde a um mês de atividades da empresa, os integrantes do grupo devem planejar e discutir sobre: preço, propaganda, inovação, volume de produção de cada produto, design, quantidade de trabalhadores, salário médio mensal, benefícios concedidos, capacidade de máquinas, empréstimos, aplicações financeiras e dividendos. Os critérios de avaliação são: valor da ação, retorno sobre patrimônio líquido, receita de vendas e lucro acumulado.

Neste trabalho, apresentamos um balanço sobre o primeiro quadrimestre da empresa. A evolução dos resultados pode ser acompanhada por meio dos gráficos apresentados neste balanço. A empresa teve um começo satisfatório no primeiro mês e depois acabou sendo afetada por uma greve de trabalhadores e outras decisões inadequadas para o momento. De qualquer maneira, a empresa se recuperou no último mês do quadrimestre e voltou a apresentar um resultado satisfatório, que será importante para obter sucesso no prosseguimento do jogo.

Perfil do time gerencial:

Raquel  Administração Geral (Pessoas)
Fábio  Marketing (Comercial / Vendas)
Paula  Produção (Operações)
Caio  Finanças (Controle)
Natalia  Projetos (Inovação)

Objetivos da empresa:

Obter o maior lucro possível, visando a satisfação dos acionistas.