Evolução de pensamento administrativo(historico)
Plano de ensino. 1. O ADMINISTRADOR- ADMINISTRAÇÃO
- Organização
- Papel na organização
- Competências
2. GESTÃO ORGANIZACIONAL
- Evolução
- Estagio atual
- Perspectivas futuras
-Valores organizacionais 3. MODELOS DE GESTÃO ORGANIZACIONAIS
- Definição
- Evolução da história
-Administração estratégica Preço
- Modelos de vantagens competitivas Prazo Marca 4. CULTURA ORGANIZACIONAL
- Definição
- Formação
- Manutenção 5. TOMADA DE DECISÃO GERENCIAL
- Definição
- Conceitos
- Tipos de ensino
- Conceito 6. PRASTICAS DE GESTÃO
- Identificação das competências
- Uso de balanced scorecard (BSC)
- Práticas relacionadas à sociedade
- Práticas de gestão relativas a processos
- Gerencia de projeto.
BIBIOGRAFIA
* Teoria geral da administração
Maximiniano, Antonio Cesar.
* Teoria da administração
Silva, Renaldo Oliveira.
* Teoria geral da administração
Chiavenato, Idalberto
Exercício
Quais para próxima as funções necessárias para uma organização
Organização: É um sistema de recursos que procura realizar algum tipo de objetivo. Além dos objetivos e recursos a organização tem dois outros componentes: 1. Processos de transformação; 2. Divisão de trabalhoObjetivos
Humanos
Materiais
Financeiro Processo Produtos e
Informação Divisão do trabalho serviços
Espaço
Tempo
* Processos: Quais processos que uma empresa pode ter. * Beneficiamento: não tem grandes modificações no produto/ poucas valor agregado * Montagem: montadora * Toda