Europa 2020

A estratégia Europa 2020, lançada em 2010 para os dez anos seguintes, é a estratégia da União Europeia para o crescimento e o emprego. Esta estratégia surge em plena crise económica, crise esta que expôs algumas das fragilidades da Europa e que veio anular vários anos de progresso europeu.
A estratégia 2020 vem assim estabelecer cinco objetivos principais: o emprego (aumentar para 75% a taxa de emprego nas idades compreendidas dos 20-64 anos), o Investimento em I&D (investigação e desenvolvimento) de 3% do PIB da UE, Alterações climáticas e sustentabilidade energética ( 20/20/20, isto é, redução da emissão de gases de estufa em 20% relativamente aos níveis de 1990, obtenção de 20% de energia proveniente de energias renováveis e aumentar em 20% a eficiência energética), a Educação (Redução da taxa de abandono escolar precoce para valores menores de 10% e aumentar para, pelo menos, 40% a percentagem de população com idades compreendidas entre os 30-34 anos que possui um diploma do ensino superior) e a Luta contra a pobreza e a exclusão social (redução de, pelo menos, 20 milhões de pessoas em risco de pobreza ou de exclusão social).
Portugal e a estratégia 2020:
Portugal foi um país intervencionado pela troika, sendo assim, Portugal tem de cumprir as metas impostas pelo Programa de Ajustamento Económico e Financeiro, que se iniciou em Maio de 2011 e terminou em Maio de 2014.
Quanto ao objetivo de aumentar a empregabilidade, o desemprego teve um aumento significativo como consequência da crise económica que se fez sentir em Portugal. É importante referir que, no período de 2003-2013, a taxa de emprego diminuiu.
Mas, prevê-se que Portugal consiga cumprir a meta da estratégia 2020 no que diz respeito á empregabilidade, registando assim, uma taxa de empregabilidade em 2013 de 65,6%. No que diz respeito a 2014, não consegui encontrar uma percentagem da taxa de emprego, mas a taxa de empregabilidade tem vindo a aumentar no respectivo ano corrente.
Quanto ao