Estudo dirigido história da psicologia
Danielli O’Reilly 1. O QUE E PSICOLOGIA DO ESPORTE?
R: É um novo campo da psicologia que visa trabalhar com atletas e ou/ esportistas individualmente ou com o time, buscando melhorar seu desempenho atlético, investigando fatores psicológicos que se apresenta e afta o rendimento nos atletas ou esportistas antes, durante e após o exercício ou esporte.
2. O QUE É PSIOCOLOGIA ORGANIZACIONAL? R: Antes de entendermos o conceito de psicologia organizacional, é importante conhecer o conceito de trabalho. Dentro da visão humanista trabalho é definido como uma atividade ao artificialismo da existência humana. O trabalho tem a finalidade de suprir as necessidades humanas, sejam elas, sobrevivência e ou existenciais. O trabalho forma o indivíduo.
Segundo Spector, Paul E., a psicologia organizacional refer-se ao desenvolvimento e aplicação de princípios científicos no ambiente de trabalho, preocupando-se em compreender o comportamento individual e aumentar o bem estar dos funcionários. A psicologia organizacional deve buscar a excelência de qualidade na organização.
Área de atuação: Organizações de trabalho, processos mentais do trabalhador, seleção de candidatos, e gestão de pessoas.
3. O QUE É PSICOLOGIA JURÍDICA?
R: A psicologia Jurídica aplica os conhecimentos da psicologia no acampo do direito,principalmente quanto a saúde mental, quanto aos estudos sócio-jurídico dos crimes e quanto a personalidade da pessoal e seus embates subjetivos.
4. O QUE É PSICOLOGIA MENTAL /SAÚDE MENTAL (LUTA NACIONAL – 19/05)
R:
5. O QUE É PSICOLOGIA COGNITIVA?
R: A psicologia cognitiva estuda as cognições, os processos mentais como reguladora do comportamento humano. A investigação da psicologia cognitiva envolve os domínios da memória, atenção, percepção, representação de conhecimento, raciocínio, aprendizagem e resolução de problemas.
A psicologia Cognitiva aborda dois motivos primordiais: 1. Refuta a