Estrategias da politica de gestao no trabalho e educação na saúde

Graduado em Medicina pela Universidade
Federal da Bahia (1984), é mestre em Saúde
Coletiva pela Universidade Federal da Bahia
(1993) e doutor pela Universidade Federal do Rio de Janeiro (2009). Foi secretário municipal da Saúde de Vitória da Conquista
(BA) de 1999 a 2002, secretário de Atenção à Saúde do Ministério da Saúde, de 2003 a 2005 e secretário da Saúde do Estado da
Bahia de 2007 a 2013. É médico pesquisador da Universidade Federal da Bahia. Tem experiência na área de Saúde Coletiva, com ênfase em Epidemiologia, atuando principalmente nos seguintes temas:
Sistema Único de Saúde, saúde da família, descentralização, municipalização, gestão de sistemas de saúde e epidemiologia.

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A Política Estadual de Gestão do Trabalho e Educação na Saúde (PEGTES) traz em seu bojo dois objetivos primordiais. O primeiro, legar à Gestão do Trabalho e a Educação na Saúde a centralidade que lhes é devida, no contexto da gestão estadual e do
Sistema Único de Saúde (SUS) e o segundo, reconhecer e valorizar a força de trabalho responsável pela operacionalização e consolidação do SUS na Bahia.
O grande desafio é superar as distorções existentes na esfera do trabalho em saúde, com vistas à implementação de uma política de recursos humanos para o SUS. Os artigos que compõem este livro foram escritos em comunhão com o desejo de superação desses entraves, esperando contribuir para a reorientação das práticas e dos processos na gestão do trabalho e educação entre os diferentes atores que estão integrados ao SUS.

ESTRATÉGIAS DA POLÍTICA DE GESTÃO DO TRABALHO E EDUCAÇÃO NA SAÚDE

Jorge José Santos Pereira Solla

A Secretaria da Saúde do Estado da Bahia
(SESAB) iniciou, em 2007, uma nova etapa no processo de construção do Sistema Único de
Saúde (SUS) estadual, marcada pelo esforço de fortalecimento da gestão descentralizada e participativa do sistema público de saúde e pela implementação de estratégias de

Jorge José Santos Pereira