Ergonomia

Resumo

Capítulo1 - O que é Ergonomia?
Definição da ergonomia
Ergonomia pode ser definada como o trabalho interprofissional que, baseado num conjunto de ciências e tecnologias, procura o ajuste mútuo entre o ser humano e seu ambiente de trabalho de forma confortável e produtiva, basicamente procurando adaptar o trabalho às pessoas.
Os praticantes de ergonomia são chamados de ergonomistas e realizam o planejamento, projeto e avaliação de tarefas, postos de trabalhos, produtos, ambientes e sistemas, tornando- os compatíveis com as necessidades, habilidades e limitações das pessoas. Os ergonomistas devem analizar os trabalhos levando em conta os aspectos físicos, cognitivos, sociais, organizacionais, ambientais e outros.
Objetivo da ergonomia
A ergonomia procura reduzir as consequências nocivas sobre o trabalhodor, sendo assim procura reduzir a fadiga, estresse, erros e acidentes, proporcionando segurança. Satisfação e saúde aos trabalhadores.
Análise dos postos de trabalho
A análise dos postos de trabalhos é o estudo de uma parte do sistema onde atuam um trabalhador. Esta abordagem faz análise da tarefa, da postura e dos movimentos do trabalhador.Considerano um posto mais simples, onde o homem opera apenas uma máquina, a análise deve partir do estudo de interface homem-máquina-ambiente, ou seja, das interações que ocorrem entre homem, a máquina e o ambiente.
Aplicações da Ergonomia
A ergonomia deve ser aplicada desde as estapas iniciais do projeto de uma máquina, sistema, ambiente ou local de trabalho.Estas devem sempre incluir o ser humano como um de seus componentes.
As vezes é necessário adotar certas soluções de compromisso. Isso significa fazer aquilo que é possível, dentro das restrições existentes, mesmo que não seja a alternative ideal. Essas restrições geralmente recaem no domínio econômico, prazos, ou simplesmente atitudes conservadoras. De qualquer forma, o requisite mais importante, ao qual não se deve fazer concessões é o da segurança do