Ergonomia nr 17

Ergonomia NR-17

Universidade Plínio Leite – Anhanguera
Matéria:
Professor:
Turma: 1ª série de Arquitetura e Urbanismo
Grupo: Natália da Silva Amanda da Silva Bianca Silva Gisele Roza

ERGONOMIA – NR 17

Introdução
A palavra ergonomia é a junção de duas palavras gregas; ergon que significa trabalho e nomos que significa regras de organização. São regras para se organizar o trabalho, designa o conjunto de disciplinas que estuda a organização do trabalho no qual existe interações entre seres humanos e máquinas.
Partindo do princípio de que o ambiente de trabalho deve se adequar ao trabalhor e não o contrário busca modificar os sistemas de trabalho para adequar as características, habilidades e limitações dos colaboradores, obtendo assim uma produção eficiente, confortável e segura ou seja é a busca da qualidade de vida no trabalho.
Pode ser aplicada em vários setores de atividade: industrial, hospitalar, escolar, transportes, sistemas informatizados, etc

Norma Regulamentadora 17
17.1. Esta Norma Regulamentadora visa a estabelecer parâmetros que permitam a adaptação das condições de trabalho às características psicofisiológicas dos trabalhadores, de modo a proporcionar um máximo de conforto, segurança e desempenho eficiente.
17.1.1. As condições de trabalho incluem aspectos relacionados ao levantamento, transporte e descarga de materiais, ao mobiliário, aos equipamentos e às condições ambientais do posto de trabalho e à própria organização do trabalho.
17.1.2. Para avaliar a adaptação das condições de trabalho às características psicofisiológicas dos trabalhadores, cabe ao empregador realizar a análise ergonômica do trabalho, devendo a mesma abordar, no mínimo, as condições de trabalho.

Objetivo da Ergonomia
O principal objetivo da ergonomia é desenvolver e aplicar técnicas de adaptação do homem ao seu trabalho e