Empresa dos sonhos
Tecnologia em gestão de recursos humanos
EDMILSON FERREIRA GOMES
Diagnóstico Organizacional
Gravatá
2012
EDMILSON FERREIRA GOMES
Diagnóstico Organizacional
Trabalho apresentado à Universidade Norte do Paraná - UNOPAR, como requisito parcial para a obtenção de média bimestral na disciplina de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos.
Prof: Gisleine Fregoneze Mônica Maria Silva Marco Rossi Ana Céli Pavão
Gravatá
2012
SUMÁRIO
1. INTRODUÇÃO............................................................................................................ 04
2. Desenvolvimento................................................................................................. 05
3. Conclusão............................................................................................................ 09
4. Referências......................................................................................................... 10
Introdução
Será desenvolvido ao longo desse trabalho o diagnóstico organizacional da referida empresa, a fim de buscar demonstrar os conceitos relativos ás disciplina de psicologia organizacional e do trabalho, clima e cultura organizacional, ética e responsabilidade social e gestão de pessoas, consiste em um processo de consultoria ou assistência técnica que visa proporcionar melhores condições para o desenvolvimento e aprimoramento de modo que seu desempenho tenha níveis mais altos e satisfatórios, de eficiência e eficácia. Vamos falar sobre a participação de cada colaborador dentro da organização da empresa, esse diagnóstico realizado em cada