DIscriminação por gênero

A discriminação por gênero se dá ao longo da história, principalmente na criação e educação dos filhos, pois é desde pequeno que se entende que a mulher é mais frágil em comparação ao homem, e em relação ao trabalho a mulher é criada com a responsabilidade dos serviços domésticos, já o homem criado como mantenedor da casa, isso vai refletir nos dias atuais, quando a mulher busca o mercado de trabalho para contribuir com a despesa da casa, no mercado de trabalho atual o homem é visto como mais competente aos cargos de chefia e a mulher como subordinada e a cargos inferiores. Nos casos em que ambos, a mulher e o homem da casa, trabalham, as tarefas do lar ficam sob responsabilidade da mulher, assim a mulher sofre o acúmulo das funções externas e internas. Em se tratando dos salários, também são desiguais, pois os mesmos cargos quando assumidos por homens e mulheres, o homem recebe salários mais altos que os das mulheres.
Outra questão em voga hoje em dia, é o caso do assédio sexual. Em muitos casos, mulher é vista como responsável nos casos de abusos e em caso de estupros, pela roupa usada, pelo local e pelo horário onde se encontra nesses casos. Esse tipo de violência é “justificado” em comentários como: “Com uma roupa dessas...”; “Andando sozinha nesse horário...” ; “Sozinha naquela rua deserta...” , é como se e a mulher estivesse provocando o homem, “pedindo” para ser violentada. Já o homem, anda sem camisa nos dias quentes e até com trajes de banho em bairros próximos às praias, e isso é visto como “normal”.
A discriminação contra a mulher também é cometida por mulheres, as de costumes mais conservadores, as religiosas, isso mostra que muito se dá pela subjetividade de cada indivíduo, na forma como cresceram e foram educadas. E esse pensamento preconceituoso é levado consigo para área profissional, pois nas instituições onde as mulheres são atendidas percebe-se isso com clareza. Ao dar queixa numa delegacia comum, que não seja uma especializada no atendimento