Direito

ADMINISTRAÇÃO PATRIMONIALISTA

Herança da época feudal, vigente nas sociedades pré-democraticas. De acordo com esse modelo a administração pública deve ATENDER AOS INTERESSES DO GOVERNANTE.
A administração é uma extensão do poder do soberano, não havendo distinção entre a res publica e res principis (a coisa pública se confunde com a do governante). A adm. Deixa de atender às necessidades da sociedade para tratar de assuntos que privilegiem a vontade de uma minoria.
Corrupção e nepotismo
Torna-se insustentável a partir do capitalismo e democracia
Não foi implementada (ela simplesmente surgiu)

ADMINISTRAÇÃO BUROCRÁTICA

Surgimento do Estado Liberal contribuiu para uma nova
Ótica sobre o papel do Estado e deu espaço a um modelo de administração baseado na impessoalidade, profissionalismo e racionalidade.
Realização de um controle rígido de processos.
Separação da vida profissional e pessoal; daquilo que é público e privado
Visava maximizar o rendimento funcional através da separação de função e planejamento e execução de tarefas. (TAYLORISMO)
Marcado pela formalidade. Existencia de hierarquia, procedimentos, comunicações. Visa garantir a continuidade do trabalho e a padronização, evitando assim a discricionariedade.
Eficiencia e equidade entre os funcionários
Administração submissa a lei (padrões de conduta moral)
Principal objetivo é combater a corrupção.
CRISE: A extrema racionalidade e o excesso de regulamento acabaram por ocasionar efeitos negativos como a lentidão dos processos e a redução da eficiência; desmotivação aos empregados; resistência a mudanças; grande separação entre o cidadão e o funcionalismo público (não atende às necessidades)
De acordo com Werber( teoria) seria um sistema com rapidez nas decisões. No Brasil, entretanto, houve uma disfunção, e o sistema burocrático se tornou caro, devagar e com excesso de regras com abandono do servidor e do cidadão.

ADMINISTRAÇÃO GERENCIAL (nova gestão pública)

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