Diagnostico organizacional

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SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO
RECURSOS HUMANOS

VANIA TERESINHA PEREIRA

AS ORGANIZAÇÕES DENTRO DA REALIDADE SOCIAL E ECONÔMICO

Petrópolis
2012

vania teresinha pereira

AS ORGANIZAÇÕES DENTRO DA REALIDADE SOCIAL E ECONÔMICO

Trabalho apresentado ao Curso (tec.Gest.Rec.Humanos ) da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, para a disciplina Gestão de Recursos Humanos

Orientador: Prof. Ulysses januzzi; Joenice Leandro Diniz; Henry Nonaka; Elisete Alice Zanpronio de Oliveira.

Petrópolis

Introdução

Este trabalho tem por objetivo mostrar a importância da Gestão de Pessoas nas organizações, com suas tecnologias que revolucionaram o ramo empresarial e como influenciaram na educação e no cotidiano, trazendo muitos benefícios.

o presente trabalho visa atender a disciplina Téc.Gest.de Recursos Humanos,o mesmo foi elaborado após consultas e pesquisas a diferentes autores,porém tendo sempre em vísta o roteiro estabelecido.

Desenvolvimento :

Teorias da Administração

Descrever porque é importante estudar teorias da administração e quais contribuições elas podem dar pra as organizações;

A primeira razão para se estudar administração é o interesse em melhor o modo como as organizações são adminitradas,porque todos interagem com todos,cada dia,dentro das organizações.

Também é importante,pois as terias enfluenciam a forma como nos enxergamos as