Desenvolvimento de equipe

ATIVIDADE PRÉVIA ­ 08 pontos

1. Grupo é o conjunto de pessoas que agem de forma independente buscando alcançar um determinado objetivo, que em geral é definido por uma pessoa com autoridade sobre este grupo. Neste caso não há sinergia entre as pessoas deste grupo, pois cada pessoa age individualmente e não interagem umas com as outras para atingir o resultado final. Em resumo, em um grupo, cada um faz sua parte, e a união das partes define se o grupo atingiu seus objetivos ou não. Exemplo de grupo: na produção (linha de montagem), cada pessoa cuida de uma determinada tarefa e não há muita interação entre as pessoas.

Equipe é um conjunto de pessoas agindo de forma integrada e com sinergia entre elas. As competências individuais se somam para equilibrar e evoluir a equipe em função de um objetivo maior no qual todos acreditam. Na equipe o todos os integrantes são envolvidos nas tarefas que compõem o objetivo e todos interagem para concluí­las direta ou indiretamente. Exemplo de equipe: a equipe de desenvolvimento de produtos a qual eu pertenço, onde todos acordam as tarefas que a equipe deve realizar, determinam o prazo para entrega das atividades, todos sugerem como as tarefas devem ser feitas e todos ajudam a resolver os problemas que aparecem direta ou indiretamente.

Concordo com a afirmação de que gupos e equipes são igualmente importantes, pois dependendo da situação cada um apresenta suas vantagens da forma de se organizar. Mesmo que atualmente as empresas busquem trabalhar mais com o modelo de equipe por apresentar em geral melhores resultados, em muitas situações esse modelo de organização não é viável, seja pela impossibilidade de se ter um contato próximo para manter a interação necessária ou de o conjunto ser composto por um número muito grande de indivíduos.

2. Para o bom funcionamento de uma equipe são necessários os seguintes cuidados/comportamentos: comunicação clara e objetiva, deve haver empatia entre os indivíduos, comprometimento,