desafio profissional

Universidade Anhanguera – Uniderp Centro de Educação a Distância

ATPS – Atividades Práticas Supervisionadas
Disciplina: Processos Gerenciais
Profº. Lincon Lopes
Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos

INTRODUÇÃO

Processos gerenciais se resumem na aplicação de conhecimentos administrativos em busca de organizar e gerenciar com eficiência e lucratividade qualquer tipo de empresa ou negócio. Tem como finalidade analisar e avaliar o mercado, e define as estratégias de gerenciamento e a administração dos recursos materiais e financeiros de pequenas e médias empresas. Todos os colaboradores da empresa gerenciam o patrimônio empresarial e os funcionários, lidam com orçamentos e investimentos e cuidam do estoque de matérias-primas ou produtos finais. O setor financeiro analisa os demonstrativos contábeis, avalia a manutenção de estoques, acompanha faturamentos , fluxos de caixa einvestimentos. Atua em todos os setores administrativos de empresas de qualquer segmento.
O objetivo desse trabalho é mostrar como se desenvolve um projeto tornando-o um sucesso. O mesmo visa o projeto de uma instituição filantrópica que beneficia como público alvo os idosos na teoria e prática de seu desenvolvimento. Para o sucesso desse projeto, foi utilizado o planejamento estratégico, tático e operacional, visando e analisando os ambientes gerais para o evento.
A Empresa WEB company contou com a paticipação deseus funcionários, alunos, profissionais da escola e o espaço sedido pela escola.A equipe elaborou um cronograma da organização de trabalhos para os voluntários e um plano de ação.
Os voluntários puderam participar, questionar, discutir, sugerir e alterar o evento, uma vez que a decisão foi feita em grupo, caracterizando assim uma gestão participativa.
A cultura da empresa tem como base a disseminação do desenvolvimento social, ambiental e econômico.
Todos os procedimentos executados durante o evento estão expecificados nesse trabalho.