Desafio Profissional TEORIA E ECONOMIA Conclu Do
Niterói 2014
Desafio Profissional apresentado como requisito parcial para obtenção de aprovação na disciplina de Economia e Teoria da Administração, no Curso de Administração - EAD, no Centro Universitário Plínio Leite- UNIPLI.
Tutor: Adriano Hoffman
INTRODUÇÃO
Este trabalho tem como objetivo desenvolver uma reflexão sobre alguns dos principais aspectos relacionados com a administração das empresas familiares, suas vantagens e desvantagens e a dificuldade que essas empresas encontram no momento da sucessão.
O trabalho mostra como é importante a avaliação de Habilidades e Competências de determinados indivíduos no momento em que se faz necessário o processo de mudança dentro de uma organização.
No caso da Indústria de Bebidas Pira, procuramos identificar as deficiências das Competências e Habilidades dos filhos do Doutor João para elaborarmos um novo plano de gestão para a empresa. A partir daí, podemos sugerir um novo organograma para a empresa, no qual estão definidos os cargos e competências para a nova formação da área administrativa da empresa.
Esse trabalho foi importante para a observarmos que a maior parte das atividades humanas é realizada por equipes, não por indivíduos. Os resultados do Administrador são os resultados das empresas sob sua supervisão direta.
PASSO 1.
Legenda: (x) competência e habilidade identificada; (-) deficiência de competência e habilidade.
IRAN PAULO
ATUAR PREVENTIVAMENTE
X
X
APRENDER NOVAS
X
X
ASSUMIR RESPONSABILIDADES
X
X
CAPACIDADE DE GERENCIAMENTO
-
X
CAPACIDADE DE TRANSFERIR CONHECIMENTO
X
-
CAPACIDADE DE TRABALHAR EM EQUIPE
X
-
ÉTICA
X
X
GERIR CONFLITOS
X
-
LIDERANÇA
-
X
NEGOCIAR
X
-
PENSAR ESTRATEGICAMENTE(EMPRESACOMO UM TODO)
-
X
SER EMPREENDEDOR
-
X
TER VONTADE POLÍTICA E ADMINISTRATIVA
X
X
AUTO CONTROLE EMOCIONAL
-
X
CAPACIDADE DE QUESTIONAR E ANALISAR DE FORMA RACIONAL E INTELIGENTE
X
X
PASSO 2.
Começamos analisando os pontos fortes e os