Curso sped
Esse curso apresenta um visão geral sobre o eSocial de forma a permitir uma análise dos principais impactos nos processos atuais das empresas, assim como uma avaliação dos riscos fiscais associados a nova obrigação.
A partir disso, torna-se possível a definição de um plano de trabalho com o objetivo de antecipar as ações necessárias para redução dos riscos que a implantação do eSocial pode trazer para as empresas.
O eSocial consiste na escrituração digital das informações trabalhistas, previdenciárias, tributarias e fiscais relativas á contratação e utilização de mão de obra onerosa, com ou sem vínculo empregatício e também de outras informações previdenciárias e fiscais previstas na lei 8212/1991
Será um sistema integrado aos órgãos da administração direta e indireta federal nas informações previdenciárias e trabalhistas.
- Secretaria da Receita Federal do Brasil
- Ministério da previdência Social
- Ministério do Trabalho e Emprego
- Instituto Nacional do Seguro Social
- Conselho Curador do FGTS - Caixa Econômica Federal
Hoje qualquer empregador, independente de seu porte ou atividade, é obrigado a preencher diversas declarações e documentos que possuem as mesmas informações, como GFIP, Caged, Rais, PPP (Perfil Profissiografico profissional, Termo Rescisão, Seguro- desemprego, entre outros
A intenção do novo plano, é gerar informações simultâneas para todos os órgãos.
O Objetivo do eSocial, consiste em garantir direitos trabalhistas e previdenciários, aprimorar a qualidade de informações da seguridade social e das relações trabalhistas, aumentar a arrecadação, pela diminuição da inadimplência, da incidência de erros, sonegação e fraudes e simplificar o cumprimento das obrigações principais e acessórias, para redução de custos e da informalidade.
O programa é extremamente complexo, pelo que pude ver, são muitos eventos