curriculum

Co n a b

S18

ANALISTA DE
RECURSOS HUMANOS

INSTRUÇÕES GERAIS
• O candidato receberá do fiscal:
Um caderno de questões contendo 50 (cinqüenta) questões objetivas;
Um cartão de respostas personalizado;
Um caderno de respostas para a redação.
• Ao ser autorizado o início da prova, verifique, no caderno de questões, se a numeração das questões e a paginação estão corretas.
• Verifique se os seus dados estão corretos no cartão de respostas.
• Você dispõe de 4 (quatro) horas para fazer sua prova. Faça-a com tranqüilidade, mas controle o seu tempo. Este tempo inclui a marcação do cartão de respostas.
• Leia atentamente cada questão e assinale no cartão de respostas a alternativa que mais adequadamente a responde.
• A maneira correta de assinalar a alternativa no cartão de respostas é cobrindo, fortemente, com caneta esferográfica preta, o espaço a ela correspondente.
• Ao candidato somente será permitido levar seu caderno de questões faltando 30 minutos para o término da prova.
• Somente após decorrida uma hora do início da prova, o candidato poderá entregar seu cartão de respostas e retirar-se da sala de prova.
• Ao término da sua prova, entregue obrigatoriamente ao fiscal o cartão de respostas devidamente assinado.
• Os três últimos candidatos de cada sala só poderão ser liberados juntos.
• Se você precisar de algum esclarecimento, solicite a presença do responsável pelo local.
• O cartão de respostas não pode ser dobrado, amassado, rasurado, manchado ou conter qualquer registro fora dos locais destinados às respostas.

Co n a b

Concurso Público - 2006

REDAÇÃO
Segundo a Organização das Nações Unidas para
Agricultura e Alimentação - FAO -, o problema da fome no mundo não é decorrente da falta de alimentos, mas da má distribuição dos alimentos produzidos. Em muitos países, entre eles o Brasil, há um significativo excedente de grãos que impulsiona o mercado exportador; mas, por outro lado, é também significativa a parcela da