Curriculo
Vá direto ao ponto : deixe claro logo no inicio de seu curriculum vitae qual vaga está concorrendo ou qual área está interessado. Não cite mais de uma vaga ou área, o que transmite a idéia de um profissional sem foco
Seja seletivo – inclua apenas o essencial: Lembre-se de que o tempo médio de avaliação de um currículo vitae por parte de um profissional de seleção é de 45 segundos. Concentre-se naquelas informações essenciais sobre você e sua carreira e que o diferenciam e capacitam-no para a vaga em questão.
Se a vaga é para assistente financeiro, não é necessário mencionar sua experiência em manutenção de impressoras. Se você possui 38 anos e concorre a uma vaga de gerente comercial, não é necessário citar sua experiência como office-boy aos 15 anos.
Quanto ao número de páginas utilize, no máximo,3.Para a maioria das vagas, 1 ou 2 páginas bastam.
Uma boa apresentação conta muito: Embora o conteúdo certamente fale mais alto, a apresentação do curriculum conta muitos pontos a favor. Um curriculum bem apresentável, organizado e impresso em um bom papel, transmite a ideia de um profissional competente e diferenciado. Utilize uma boa impressora e papéis brancos, no formato a4,de boa gramatura(90g/m2 por exemplo).Não utilize xeox nem imprima seu documento frente e verso.
Facilite a leitura do avaliador: A maioria dos avaliadores de currículos já passou dos 40 anos. Assim, é natural que estas pessoas tenham alguma dificuldade na leitura.Facilite este processo e ganhe alguns créditos.
Use sempre letras na