Controladoria

FACULDADE NORTE DO PARANÁ
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CURSO: CIÊNCIAS CONTÁBEIS AMALIA CARNEIRO DE SOUSA
ELZA XAVIER DE SOUSA
MICHELE SILVA DA COSTA
LUZANIRA SOUSA REIS
MAURO BOSCO P CASTRO
LEILA DE LIMA DA SILVA
WEMERSON LEMOS TIBURCIO

CONTROLADORIA

PORTO VELHO/ RO
Novembro de 2012

Trabalho solicitado pelo Professores. Do 7° período, como requisito avaliativo para a nota semestral na disciplina de atividade interdisciplinar em grupo.

PORTO VELHO/ RO
Novembro de 2012
SUMARIO

Introdução.................................................................. 04

Desenvolvimento.................................................05 a 19

Conclusão....................................................................20

Bibliografia...................................................................21

INTRODUÇÃO

Rápidas mudanças que vêm impactando as organizações são um desafio contínuo à sua adequada gestão. A relativa estabilidade econômica, a abertura de mercados, as reorganizações empresariais e o aumento da concorrência levam as empresas a buscarem formas de se adequarem à nova realidade. Dessa forma, a inovação muitas vezes é mais importante que a produção em massa; o capital compra novos conceitos ou meios para criá-los em vez de comprar máquinas; a mudança rápida é uma constante. Em outras palavras, esse mundo é tão diferente de tudo que existiu antes, da mesma forma como a Era Industrial foi diferente da Era Agrícola que a precedeu. Portanto, têm-se novas regras de competição, tipos de organização, maiores desafios para a administração. Em decorrência dessa maior complexidade, assim como do maior dinamismo do contexto social, as organizações enfrentam situações incertas, tanto na definição dos objetivos como no conhecimento do processo de transformação e de tomada de decisão. A existência de maior incerteza supõe, também, que as decisões e os comportamentos tenham caráter pouco rotineiro e que sejam