Contexto empresarial
2331 palavras
10 páginas
SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADOCIÊNCIAS CONTABEIS
SHEILA OLIVEIRA BARROS
CONTEXTO EMPRESARIAL
PEDRA AZUL MG
2013
SHEILA OLIVEIRA BARROS
CONTEXTO EMPRESARIAL
Trabalho apresentado ao Curso (nome do curso) da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, para a disciplina CIÊNCIAS CONTABEIS].
Prof.
PEDRA AZUL MG
2013
SUMÁRIO
1.INTRODUÇÃO...................................................................................... 3
2.DESENVOLVIMENTO.......................................................................... 4
CONCEITODEFUNÇÕESADMINISTRATIVAS..................................5 CONCEITODEPATRIMONIO...............................................................6
FONTES DE RECURSOS........................................................ 7
ANÁLISE DE MERCADO......................................................... 8
DEMANDA OFERTA DE EQUILÍBRIO DE MERCADOESTRUTURAS DEMERCADO.................................................9
CONTABILIDADE SOCIAL COMO FERRAMENTA DE INFORMAÇÃOPARAARESPONSABIILIDADE SOCIAL.................................................10 3.CONCLUSAÕ........................................................................11. 4.REFERÊNCIAS..................................................................................12
INTRODUÇÃO
O sucesso de uma empresa depende de um bom líder, que é quem comanda, chefia, orienta, direciona e apóia o seu grupo de trabalho na execução das atividades propostas. Devido a uma boa liderança, problemas como insatisfação de funcionários, descontrole de estoque, atrasos com relação a mercadorias e falta de organização são minimizados ou extintos. Uma empresa bem gerenciada só tem a ganhar. Através de um bom líder, há um controle maior com relação a gastos, despesa com pessoas, insatisfação de funcionários, estoque, etc., já que ele está preparado para situações adversas e sempre pronto para tomar iniciativas enérgicas que resultam em uma qualidade de