CONTABILIDADE EMPRESARIAL E ROTINAS TRABALHISTAS

2142 palavras 9 páginas
a)

PRODUÇÃO TEXTUAL INTERDISCIPLINAR EM GRUPO
CONTABILIDADE EMPRESARIAL E ROTINAS TRABALHISTAS

Trabalho apresentado as disciplinas: Noções de Direto, Contabilidade
Empresarial e Trabalhista, Matemática
Financeira, Metodologia Científica e
Seminário Interdisciplinar II.

Tutores: Equipe do 2º semestre

2013

SUMÁRIO

1. INTRODUÇÃO..................................................................................................1
2. DESENVOLVIMENTO......................................................................................8
3. CONCLUSÃO...................................................................................................9
4. REFERÊNCIAS BIBLIOGRÁFICAS...............................................................10

1 - INTRODUÇÃO

O Dinamismo com que ocorrem modificações na legislação do País, a contabilidade por sua vez, é ciência que estuda e pratica as funções de orientação, controle e o registro dos atos e fatos da administração econômica, servindo como ferramenta para o gerenciamento da evolução do patrimônio de uma entidade e, principalmente, para prestação de contas entre os sócios e demais usuários, entre os quais se destacam as autoridades responsáveis pela arrecadação dos tributos de uma nação ou região. Desta forma o objetivo deste trabalho é demonstrar aspectos das rotinas trabalhistas, contabilização de fatos contábeis, como também orientações e análise da Lei Complementar 123.

2 - DESENVOLVIMENTO

1 - Cálculo da GPS de maio/2010 para Pagamento até 31/08/2013:

A contribuição de cada segurado, filiado ao Instituto Nacional do Seguro Social (INSS) é de 8% (oito por cento), 9% (nove por cento) e 11% (onze por cento), de acordo com o salário de contribuição

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