Condições do trabalho

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CONDIÇÕES AMBIENTAIS DO TRABALHO

O ambiente reflete diretamente no comportamento do individuo

Observamos nos ambientes que freqüentamos a maneira como as pessoas normalmente se comportam quando elas estão lá dentro, a limpeza, o clima, a decoração, as pessoas bem vestidas ou não, fazem com que ajamos de certa maneira, podemos também ir à praia e veremos como as pessoas estão se comportando, ou em uma igreja, um clube, uma noitada ou o contrário um casamento formal e poderíamos dar tantos outros exemplos. Neste caso, podemos supor que o ambiente de trabalho

também deve influir no comportamento das pessoas e, conseqüentemente influenciar nas relações interpessoais e nos resultados das empresas em todos os sentidos

A motivação pelo Ambiente de Trabalho

É importante o ambiente de trabalho no mundo corporativo, pois é sabido que o ser humano é fruto do meio em que vive e que é gerido por necessidades básicas que podem motivar ou não.
As grandes Empresas hoje têm uma preocupação muito grande com o clima organizacional, para isso tem ferramentas para medir o clima da Empresa

A Influência do Ambiente

Não se pode exigir resultados de uma equipe que não tem as mínimas condições no ambiente de trabalho, para a realização das atribuições.
O ambiente de trabalho é constituído de duas partes distintas: a física (instalações,móveis, ecoração etc) e a social (as pessoas que o habitam).

Tenhamos como resultado de ambiente saudável, uma empresa que se preocupa com vida do colaborador, tornando-se um ciclo em : funcionário bem > serviço bem feito> empresa bem>giro Financeiro>retorno financeiro aos funcionários...
Funcionário bem,trata equipe com respeito,consegue organizar e fazer o deve ser