comunicação empresarial PIM
A Shangai busca com a comunicação interna estabelecer canais que
possibilitem um relacionamento ágil e transparente da direção com o publico
interno e também entre os segmentos deste público interno e a comunicação
ascendente, que estabelece o feedback (retorno) e instaura uma efetiva
comunicação.
A empresa conta com aproximadamente 40 colaboradores onde a
comunicação interna é feita através de quadro de avisos e profissionais
qualificados na área de recursos humanos para orientar e passar todas as
informações necessárias para o quadro de funcionários. a equipe de vendas
é responsável pela parte produtiva da empresa, para por em circulação os
produtos e serviços adquiridos, e que precisa ser entregues ao consumidor e
pelo relacionamento direto com o cliente.
Esse esforço também é feito através de reuniões com os colaboradores onde
o diretor geral informa- lhes o que a empresa busca no momento e quais
são as prioridades, usando planos estratégicos e comerciais investimentos e
aprimoramento tecnológico.
Os Gerentes são responsáveis por toda estratégia de vendas, diretrizes
e adaptação da equipe de vendas, e pela parte de relacionamento entre
empresa, funcionários e clientes.
Como a empresa esta investindo em varias formas de mídias é feito uma
avaliação depois de cada novo trabalho para medir o índice de aceitação do
publico, isso serve para que na próxima empreitada possa ser corrigido o que
não foi bem aceito, devendo ser levado em consideração as características
de cada cliente. Em âmbito crescente está focando no mercado brasileiro
para se internacionalizar.
Fundamentos da administração
A Shanghai matem um padrão de vendas sempre com funcionários
especializados em cada área de atuação. Os presidentes e administradores
estudam trimestralmente os novos concorrentes que estão entrando no
mercado, para que não possam oferecer