Comportamento Organizacional

GESTÃO RECURSOS HUMANOS

COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL

ATIVIDADES PRÁTICAS SUPERVISIONADAS

Jacareí - SP
2013
FACULDADE ANHANGUERA DE JACAREÍ

GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS

Etapas 1 e 2

Adriane dos Santos Silva RA: 2559460167
Daiana Sarto Robledilho RA: 6818473020
Elisabete Cristina de Oliveira RA: 6850486538
Jéssica Braga dos Santos RA: 6851473012
Jociane Lino de Alencar RA: 6851466270 Raquel de Souza Rentero RA: 6557287515

Comportamento Organizacional
1° RH. A

Trabalho apresentado à Faculdade Anhanguera de Jacareí, como parte dos requisitos da matéria, ATPS – Atividades Práticas Supervisionadas I, 1º Semestre de 2013. Orientador: Prof.ª Adriana Raymondi.

Jacareí - SP
2013
INTRODUÇÃO

O presente trabalho tem como objetivo definir o conceito de Comportamento Organizacional de acordo com o desafio proposto pela Atividade Prática Supervisionada - ATPS, mostrando a relevância do ser humano na atuação da organização para que ela se torne eficiente e eficaz. A organização precisa solucionar problemas de acordo com sua natureza e complexidade, sem aniquilar o sistema como um todo. Isto quer dizer, resolver as partes, para que o todo funcione. Além de tudo, elas necessitam da participação de indivíduos visionários adaptando às mudanças. Se refere a capacidade de se compreender as personalidades existentes dentro de uma organização através de exemplos retirados do Dossiê de uma empresa fictícia por nome de PET GLAMOUR.

Jacareí - SP
2013
Etapa 1
Personalidade e Comportamento. Percepção/Concepção e Comportamento Individual.

Passo 1
Criação da Tabela e traços da Personalidade.

Passo 2
Dificuldades de Percepção dos Traços de Personalidade.

TABELA DE COMPORTAMENTOS INDIVIDUAIS.