Comportamento organizacilnal atps

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UNIVERSIDADE ANHANGUERA-UNIDERP
ADMINISTRAÇÃO
1º SEMESTRE

DAVID ANDERSON RAMOS RA 4571830339 GABRIELA DE PAULA VALENTINI RA 3876771721 LILIAN ROSE NOGUEIRA RA 3839728144 MARCELO NOGUEIRA ESCOBAR RA 3839728261 ROSE DE PAULA NUNES DE BARROS RA 3830714040

COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL

PROFESSOR EAD: M.a. CRISTIANE VINHOLI DE BRITO
PROFESSOR PRESENCIAL: ADRIANA
PROFESSOR-TUTOR: ANDRÉ LUÍS NEGRETTO FLORINDO

PINDAMONHANGABA/ SP
2012

Resumo

Este trabalho tem a finalidade de informar sobre o que é o Comportamento Organizacional (CO), quais os sistemas que o abrangem, como o mesmo pode interferir nas vidas das grandes e pequenas organizações, bem como nos colaboradores da mesma.

Palavras chave: Comportamento Organizacional, organizações e colaboradores

Summary

This work aims to inform about what is Comportment Organization (CO), which includes systems that, as the same may interfere in the lives of large and small organizations as well as the employees of the same.

Sumário

Introdução____________________________________ Página 0

1. Comportamento Organizacional________________ Página 1

2. Sistema aberto e Sistema fechado_______________ Página 2

2.1 Pesquisa___________________________________ Página 2

2.2 Resultados da Pesquisa________________________ Página 4

2.3 Tópicos da Pesquisa Organizacional_____________ Página 5

3.1Trabalhos em equipe, uma vantagem competitiva____ Página 6

3.2 Fatores que geram o fracasso no âmbito da liderança_ Página 7

4.1 Percepção___________________________________ Página 7

4.2 Comunicação________________________________ Página 8

4.3 A percepção e a comunicação na arte de administrar_ Página 9

5.1