Como ser Docente

2310 palavras 10 páginas
FUNDAÇÃO EDUCACIONAL MENONITA – FACULDADE FIDELIS

PROGRAMA DE CAPACITAÇÃO E ACOMPANHAMENTO DO CORPO DOCENTE

CURITIBA

PREFÁCIO

Ao longo da trajetória de criação e de desenvolvimento da Faculdade Fidelis, com foco na preocupação do aperfeiçoamento profissional, realizou-se um processo de reformulação para o devido enquadramento legal previsto pelo MEC. Cria-se a partir de novembro de 2012 o Plano de Capacitação Geral incluindo os docentes e técnico administrativos, documento este em estudos de adequação e análise para a devida implantação. No Ano de 2012 com base neste cenário fez-se necessário uma total adequação em seu corpo docente. Atualmente a Faculdade Fidelis tem em seu corpo docente 01 ( um ) Pós-Doutor, 02( dois) doutores, 04 (quatro) mestres, 02 (dois) especialistas e 01(um) mestrando.
Havendo a preocupação com o corpo técnico administrativo, reestruturou-se a secretaria acadêmica antes com apenas 01 secretária, hoje com um quadro de 04 funcionários sendo uma secretária geral, 01 secretária acadêmica e 02 técnicos administrativos, sendo todos com formação superior. Apesar de possuirmos até então apenas o Curso de Teologia, primamos pelo aperfeiçoamento e qualidade de nosso quadro funcional, razão pela qual estamos implantando o referido Plano de Capacitação Docente- PDC, incluso no Plano de Capacitação Geral ,com o cunho de solidificar a politica de capacitação bem como o acompanhamento dos trabalhos docentes e por consequência a segurança de permanência e continuidade de desenvolvimento de nossa instituição.

Estruturação do Plano de capacitação Geral
O Plano de Capacitação dos Docentes da Faculdade Fidelis, foi elaborado no segundo semestre do ano de 2012, estando em análise e sendo reestruturado para a implantação a partir do 2º semestre de 2013, onde contará com cronograma especifico de datas e eventos e linhas de ações a serem desenvolvidas e implantadas. Diretrizes do plano de capacitação

A partir da análise de

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