Como implantar uma pesquisa de Clima Organizacional

EXEMPLO DE PESQUISA DE CLIMA

APRESENTAÇÃO

Atingir bom nível de satisfação interna dos servidores é uma das mais significativas metas para o crescimento de qualquer organização, portanto, sua opinião é muito importante para nós! A direção da empresa planejou a aplicação de uma pesquisa para conhecer o nível atual de satisfação de seus colaboradores. Neste sentido, o funcionário estará participando dando sua opinião e a partir dos resultados obtidos, serão implementadas ações que busquem contribuir para elevar o nível de satisfação dos mesmos.
O bem estar dos servidores deve ser uma meta prioritária em qualquer instituição. Sabemos, no entanto, que nem todos os avanços podem ser feitos de uma única vez, porém um ambiente criativo, saudável e motivador, inspiram à produtividade e a qualidade nos serviços, e é este ambiente que estamos procurando proporcionar.
Portanto, nas perguntas a seguir, assinale a alternativa que melhor representa sua opinião. Não é necessário identificar-se.
Muito obrigado pela sua colaboração!
 Assinale o quadro correspondente a sua categoria funcional: o Efetivo o Terceirizado o Horista o Mensalistas
 Há quanto tempo trabalha na empresa
 Sexo
 Setor
 Nível salarial
 Nível de escolaridade
 Você considera que teria facilidade em conseguir em outras empresas o mesmo salário que recebe? o Sim o Não o As chances são poucas o Seria muito fácil o Não sei responder
 No ambiente de trabalho, você considera que o salário é o elemento que mais motiva o funcionário? o Considero muito. o Considero pouco o Considero o Não considero
 Como você se sente em termos de segurança em relação ao seu emprego na empresa? o Muito inseguro o Inseguro o Muito seguro o Seguro
 Por um salário igual ao que recebe, você sairia da empresa para trabalhar em outra empresa? o Sairia certamente o Talvez saísse o Não sairia o Certamente não sairia
 Como você avalia a divulgação da empresa relativas às