coaching slide
R
E
I
C OA C H I NG
J
U
D
A
A
M
E
N
T
O
• 1500 - Inglaterra – Quem conduzia a carruagem era denominado coacheiro.
• 1850 - ‘Coach’ – As universidades da Inglaterra passaram a usar ‘Coach’ ( que no inglês significa treinador) para treinadores que auxiliavam estudantes a passar em concursos.
• 1930/1940 - Passou a obter significado de treinador individual.
• 1950 - Programas de liderança passaram a adotar o coaching executivo
• 1980 a diante o coaching começou adotado nas organizações para cumprir metas e objetivos;
1500
1850
1930/1940
1950 –
1980...
O QUE É COACHING??
Coaching é uma palavra em inglês que indica uma atividade de formação pessoal em que um instrutor (coach) ajuda o seu cliente
(coachee) a evoluir em alguma área da sua vida.
Objetivos do
COACHING
Situação Atual
(Onde o cliente está) Coach orienta seu cliente a elaboração de um plano de ação Com a ajuda do coach após a execução do plano de ação, o cliente evoluirá do estado atual para a meta desejada em pouco tempo! Benefícios do
Coaching
Carrei ra Negóci os Executi vo Coachi ng Life
Coachin
g
Equip e COACHING DE NEGÓCIOS
Tem como objetivo ajudar empresários e empreendedores a impulsionar seu negocio a partir do desenvolvimento de atividades empreendedoras e desenvolvimentos de planos e estratégias de negócios eficientes.
COACHING DE CARREIRAS
O principal objetivo do coaching de carreira é ajudar as pessoas que estão no processo de mudança em sua carreira. COACHING EXECUTIVO
As empresas utilizam este tipo de coaching com frequência para desenvolver o desempenho dos seus colaboradores, pois empresas de sucesso são resultados de pessoas, e para que os colaboradores deem o melhor de si é necessário que haja uma liderança presente no dia a dia do ambiente de trabalho. LIFE COACHING
É um tipo de coaching mais voltada a orientação para a vida pessoal, aspectos como planejamento, comunicação, relacionamentos, família, alcance de metas, autodesenvolvimentos, estresse,
entre